Ngày 21/4, Sở Nội vụ Đắk Lắk đã ban hành công văn về việc triển khai tuyển dụng, quản lý và sử dụng chỉ tiêu biên chế giáo viên mầm non và phổ thông.

Theo đó, Sở Nội vụ Đắk Lắk đề nghị UBND các huyện, thị xã, thành phố khẩn trương hoàn thành công tác tuyển dụng giáo viên theo đúng Công văn số 1627 ngày 11/4/2025 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc tuyển dụng, quản lý, sử dụng chỉ tiêu biên chế giáo viên mầm non, phổ thông; Công văn số 4598 ngày 12/3/2025 và Công văn số 5773 ngày 17/4/2025 của Tỉnh ủy về việc triển khai Kết luận số 128-KL/TW của Bộ Chính trị.

Học sinh tiểu học tại TP Buôn Ma Thuột tham gia hoạt động ngoại khoá. Ảnh: NG

Các địa phương cần thực hiện đúng trình tự, thủ tục và thời gian tuyển dụng theo quy định của pháp luật về tuyển dụng viên chức.

Trong quá trình thực hiện kế hoạch tuyển dụng đã được phê duyệt, cần cân nhắc kỹ lưỡng và tính toán đầy đủ về thời gian, tiến độ để đảm bảo hoàn thành các thủ tục tuyển dụng trước khi kết thúc hoạt động chính quyền địa phương cấp huyện vào ngày 1/7/2025.

Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố hoàn toàn chịu trách nhiệm về quyết định của mình và không để xảy ra tình trạng chưa hoàn thành việc tuyển dụng giáo viên trước thời hạn.

Trước đó, ngày 11/4, Sở Nội vụ Đắk Lắk có công văn dừng tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục đối với huyện Buôn Đôn, huyện Krông Pắc và thị xã Buôn Hồ.

Thời điểm đó, Sở Nội vụ Đắk Lắk đưa ra lý do tạm dừng tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo nhằm triển khai thực hiện tốt Kết luận 127 và Kết luận 128 của Bộ Chính trị trên địa bàn tỉnh.

Theo tìm hiểu, tại huyện Krông Pắc đã ra thông báo tuyển dụng 100 chỉ tiêu viên chức sự nghiệp giáo dục với 2 vòng (xét duyệt và thi nghiệp vụ chuyên ngành). Ngày 5/4, huyện đã hoàn thành việc tổ chức thi vòng 2.

Tại huyện Buôn Đôn, vào ngày 4/4, huyện ra thông báo tuyển dụng 59 chỉ tiêu viên chức sự nghiệp giáo dục. Còn thị xã Buôn Hồ, vào ngày 31/3, cũng ra thông báo tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục đối với 124 chỉ tiêu.